人才招聘信息，集体招聘会

招聘时间：5月26日，周五，15点30分
招聘地点：深圳罗湖东门中路太阳岛大厦16楼全层
招聘模式：直接上门应聘，当面介绍公司和职位，现场面试，直截了当
招聘流程：专人介绍公司，回答问题，有意者填写应聘表格，面试

登尼特集体（TANNET）以大数据为平台，专业从事创业孵化、商业运营、企业管理、产业投资和方案提供五大模块业务，建立了一个无国界、跨行业、一站式、个性化的企业服务平台。登尼特集团为了迅速扩充，兹定于5月26日15:30在深圳市罗湖区东门南路2020号太阳岛大厦16楼举行集体招聘会，无论你初出茅庐，还是行家好手，只要你虚心学习，天天向上，这里有无数精英共成长，这里有你的成长空间，这里有你的成长平台! 以下部分岗位欢迎应聘：

文案策划专员/文案编辑（深圳/塘厦/南昌地区工作）
1. 男女均可，25岁以上，身高1.5以上，健康良好；
2. 编辑、出版、新闻、中文等相关专业大专或以上学历或具同等水平，3年以上采编经验，自己撰写的文章不少于50篇；
3. 熟练操作常用的网页制作软件和网络搜索工具，了解网络推广的相关知识；
4. 有较强的企业产品及业务解说编辑能力；
5. 良好的文字功底，较强文案策划和信息采编能力；
6. 有文化刊物编撰或同职工作经验者优先。
7. 负责各类文案策划的资料搜集、整理、筛选、分析、预判、编撰； 负责集团网站群的编辑、维护、更新工作； 负责公司各类文案业务的网络推广；
8. 撰写公司应用文件、客户书函等文书工作；
9. 有机会外访企业或出国调研。

文案策划主管/企划经理（深圳罗湖区工作）
1. 男女均可，25岁以上，身高1.5以上，健康良好；
2. 本科以上学历或同等水平，5年以上实战经验，处理过不少于100个案例；
3. 有一定的组织能力、培带能力、市场拓展能力和公共交际能力；有良好的文字功底、较强文案策划和信息采编能力；有较强的语言表达能力和沟通能力，能够对所策划项目进行生动精准的说明；具有较高的职业素养、敬业精神及团队精神，擅于沟通；
4. 负责协调项目策划小组文案的组织、撰写、审核与把关；负责公司各项策划文案的指导、组织、安排、撰写工作；负责业务的营销的安排、组织与实施；负责集团各网站网上网下文章编辑安排与执行；
5. 有机会升职为集团策划总监、总编辑或总经理。懂英文或具有户外采编经验者优先录用。

英文会计文员（北上广深港/塘厦地区工作）
1. 男女均可，22岁以上，身高1.5以上，健康良好，具有客户接受的形象；
2. 主修会计/财务或相关专业，大专以上学历，初级会计师资格；三年以上工作经验；
3. 打字速度60WPM以上，熟练运用计算机及金蝶等会计软件，具有良好的沟通技巧、配合能力，执行能力；
4. 英文六级以上，能用英文簿记、审核、报税；
5. 为人稳重踏实，工作积极，认真负责，有良好的职业道德修养；工作细致、细心、有责任感；性格活泼开朗，热情；
6. 具备良好的沟通能力、良好的人际关系；
7. 具有电话及网络推广或销售行政工作经验者优先考虑；
8. 能熟练运用WORD、EXCEL相关函数。

英文咨询顾问（北上广深港马地区工作）
1. 女性为主，26岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 本科以上学历，主修英语或外贸专业，英文等级8级以上或同等水平；能用英文流利咨询，同时，个人必须具有足够的应对信息、知识和智慧。
3. 有良好的沟通能力与语言表达能力，能承受一定的工作压力；
4. 能熟练操作能熟练操作word, Excel等办公软件及办公设备；
5. 有一定的英文基础，英文口语流利者优先录取。
6. 大专以上，主修工商管理、商贸物流、公司秘书相关专业；
7. 三年以上相关工作经验；有实际的工作案例和业绩成果支持；
8. 口头表达能力强，有良好的语言组织、沟通能力、咨询能力、协调能力、应变能力；
9. 具有较强的领导力和执行力；
10. 能独当一面，工作态度仔细认真；有企业管理、资本运营、投资融资相关工作经验优先；
11. 要求长期稳定发展，至少五年以上合约，待遇优。
12. 负责市场开拓，业务研发；负责客户跟进、开发、维护、管理。

英文咨询文员（北上广深港马地区工作）
1. 女性为主，26岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 大专以上学历，主修英语或外贸专业，英文等级6级以上；有良好语言表达能力和书写概括能力。
3. 有责任心，做事用心、踏实、细致；有良好的沟通能力与语言表达能力，能承受一定的工作压力；
4. 负责公司网站的编辑、维护、更新工作；负责公司各类业务的网络推广；负责信息搜集、整理、筛选；
5. 善于利用互联网调查、发掘相关产品、行业信息；善于利用互联网调查、发掘相关产品、行业信息；有良好语言表达能力和书写概括能力。
6. 懂网络关键词推广者优先录用。

人事管理司司长（深圳罗湖区工作）
1. 男女均可，28岁以上，身高1.65以上，健康良好，形象气质佳；
2. 本科以上学历，主修人事相关专业，酷爱人事管理；
3. 三年以上人事或行政工作经验，具有较强的领导力和执行力；
4. 熟练掌握企业经管知识和发展战略，有独立抗风险能力；能独立处理人事文案工作，员工关系，相关策划能力有限；具有良好的沟通能力、协调能力和良好的记忆能力；
5. 要求责任心强，能热心助人，稳定性高待人热诚，工作热情积极，做事果敢；
6. 协助集团总司长做好人力资源开发和人力资本增值；负责阶段性的人事规划，团队建设，梯队建设以及文化建设；协助条块点部做好招聘、培训、评估、定位、取舍等人事工作；
7. 负责调研公司条块子公司员工岗位需求及岗位招聘要求编写；负责激发全体员工的潜能，刺激员工积极性，提升员工生产力；
8. 有晋升机会和发展前途。

出纳员（深圳工作）
1. 女，20岁以上，身高1.55以上，健康良好；
2. 会计、财务等相关专业中专以上学历；有会计从业资格证书；
3. 两年以上企业出纳工作经验；
4. 打字速度要求60WPM，电脑操作熟练； 并有良好的理解归纳能力；
5. 了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；
6. 熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件；
7. 善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
8. 为人稳重踏实，工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神；
9. 负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录；
10. 配合各部门办理汇款等有关手续；
11. 协助会计做好各种帐务的处理工作；
12. 负责掌管小额现金；
13. 完成上级交给的其它事务性工作；

人事文员（深圳罗湖区工作）
1. 女，18岁以上，身高1.60以上，健康良好，相貌端正；
2. 大专以上学历，一年以上相关工作经验；
3. 谙熟电脑操作，打字速度60WPM以上，熟悉网络招聘，EXCEL操作熟练；熟悉人事工作流程，熟练使用各种办公自动化设备，熟练使用相关办公软件；
4. 具有一定文字编写能力，良好的沟通能力、协调能力和记忆能力；具有责任感、信任感、归属感、使命感，能热心助人，工作积极肯干。
5. 协助人事管理司司长处理招聘、面试、入职、培训等流程管理工作；负责员工的档案建设与档案管理；负责协助司长监督全员工作任务的落实情况；
6. 负责与条块点部沟通，及时了解条块点部的人事情况；
7. 有机会升为人事经理或行政协调人员。

办公室主任（深圳罗湖区工作）
1. 男女均可，28岁以上，身高1.60以上，健康良好，形象气质佳；
2. 本科以上学历，主修工商管理和企业管理专业，或具有同等学历水平；
3. 三年以上人事或行政工作经验，具有较强的领导力和执行力；
4. 熟练掌握企业经管知识和发展战略，有独立抗风险能力；能独立处理人事文案工作，员工关系，相关策划能力有限；具有良好的沟通能力、协调能力和良好的记忆能力；
5. 要求责任心强，能热心助人，稳定性高待人热诚，工作热情积极，做事果敢；
6. 负责协助管理本办公室的人和事；负责调研公司条块子公司员工岗位需求及岗位招聘要求编写；负责激发全体员工的潜能，刺激员工积极性，提升员工生产力；
7. 有晋升机会和发展前途。

办公室行政文员（深圳罗湖区工作）
1. 男女均可，16岁以上，身高1.65以上，健康良好，形象气质佳；
2. 女，18岁以上，身高1.60以上，健康良好，相貌端正；
3. 大专以上学历，一年以上相关工作经验；
4. 谙熟电脑操作，打字速度60WPM以上，熟悉网络招聘，EXCEL操作熟练；熟悉人事工作流程，熟练使用各种办公自动化设备，熟练使用相关办公软件；
5. 具有一定文字编写能力，良好的沟通能力、协调能力和记忆能力；具有责任感、信任感、归属感、使命感，能热心助人，工作积极肯干。
6. 协助人事管理司司长处理招聘、面试、入职、培训等流程管理工作；负责员工的档案建设与档案管理；负责协助司长监督全员工作任务的落实情况；
7. 负责与条块点部沟通，及时了解条块点部的人事情况；
8. 欢迎00后加入，有晋升机会和发展前途。

前台文员（深圳地区工作）
1. 女，16岁以上，身高1.65以上，性格开朗，相貌端正，细致耐心；
2. 初中以上学历，一年以上相关工作经验；
3. 谙熟电脑操作，打字速度60WPM以上，熟悉互联网；熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备，熟练使用相关办公软件；具有良好的沟通能力、协调能力和良好的记忆能力；
4. 要求责任心强，能热心助人，稳定性高待人热诚，工作热情积极。负责深圳前台工作，公司电话接转、人员接送、上下左右简单协调；
5. 负责文件和物品的收发，如：传真、邮件、信件、报刊、微信等；负责做好简单的过滤工作，来电过滤和来客过滤工作；更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；负责通知信息转发工作及领导交办的工作；负责协助流程管控司做好跟进及风险管理工作；
6. 有机会升为客服经理和行政协调人员。

企业咨询顾问 （北上广深港马地区 企业注册认证中心工作）
1. 女性为主，26岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 大专以上，主修工商管理、商贸物流、公司秘书相关专业；
3. 三年以上相关工作经验；有实际的工作案例和业绩成果支持；
4. 口头表达能力强，有良好的语言组织、沟通能力、咨询能力、协调能力、应变能力；
5. 具有较强的领导力和执行力；
6. 能独当一面，工作态度仔细认真；有企业管理、资本运营、投资融资相关工作经验优先；
7. 要求长期稳定发展，至少五年以上合约，待遇优。
8. 负责市场开拓，业务研发；负责客户跟进、开发、维护、管理。

企业咨询文员 （北上广深港马地区 企业注册认证中心工作）
1. 女性为主，22岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 大专以上，2年以上相关工作经验；有一定抗压能力；
3. 具有一定的沟通能力、咨询能力和应变能力；
4. 能咨询顾问做好客户的咨询工作；
5. 要求长期稳定发展，至少签署五年以上合约，薪酬福利，待遇环境良好。
6. 负责市场开拓，业务研发；负责客户跟进、开发、维护、管理。

客户经理/公关经理（北上广深港马地区工作）
1. 女性为主，28岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 大专以上，主修市场营销、客服和公关相关专业；
3. 有熟练的营销技巧和销售经验；
4. 在平台网站或协会企业等单位从事过工作者优先；
5. 负责公司网站的编辑、维护、更新工作；
6. 负责公司各类业务的网络推广；
7. 负责信息搜集、整理、筛选。

市场拓展经理/营销总监（北上广深港马地区工作）
1. 男女均可，22岁以上，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 本科以上学历或具有同等学历水平，主修市场营销学或相关专业；
3. 但要有冲劲和市场敏锐力；谙熟网络推广、具有传统推广知识，愿意在市场营销领域不断创新；掌握营销技巧和具有销售经验；
4. 承压力高，愿意挑战自己，挑战来自市场的压力；
5. 负责公司网站的编辑、维护、更新工作；负责公司各类业务的网络推广；
6. 享受个人奖励和团队奖励的立体奖励机制，月收入可超过10万；
7. 负责信息搜集、整理、筛选。在平台网站或协会企业等单位从事过工作者优先；

市场推广员/营销专员（北上广深港马地区工作）
1. 男女均可，16岁以上，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 学历不拘，但要思进取、有冲劲，具有较强的市场敏锐力；
3. 谙熟网络推广、具有传统推广知识，愿意在市场营销领域不断创新；熟练营销技巧和具有销售经验；
4. 承压力高，愿意挑战自己，挑战来自市场的压力；
5. 负责公司网站的编辑、维护、更新工作；负责公司各类业务的网络推广；负责信息搜集、整理、筛选。
6. 享受个人奖励和团队奖励的立体奖励机制，灵活上班机制，享受高收入模式；
7. 欢迎00后加入，有电话营销和网络营销经验的，在平台网站或协会企业等单位从事过工作者优先；

网络营销员（北上广深港马地区工作）
1. 男女均可，16岁以上，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 学历不拘，但要思进取、有冲劲，具有较强的市场敏锐力；
3. 谙熟网络推广、具有传统推广知识，树立百度、谷歌、阿里巴巴、腾讯平台体系；
4. 愿意在市场营销领域不断创新；熟练营销技巧和具有销售经验；
5. 承压力高，愿意挑战自己，挑战来自市场的压力；
6. 负责公司网站的编辑、维护、更新工作；负责公司各类业务的网络推广；负责信息搜集、整理、筛选。
7. 享受个人奖励和团队奖励的立体奖励机制，灵活上班机制，享受高收入模式；
8. 欢迎00后加入，懂中英文关键词推广优先录用。

信息管理员（深圳/塘厦/南昌地区工作）
1. 男女均可，16岁以上，身高1.6以上，健康良好；
2. 大专及以上学历，主修统计学、中文、新闻相关专业；
3. 打字速度要求60WPM，电脑操作熟练； 并有良好的理解归纳能力；
4. 谙熟资讯科技或信息技术领域，具有一定敏锐力和观察力；具有较强的语言表达能力和组织能力，擅长写作或写短评；语言表达能力强，擅长写作，有大型公司会议管理经验；
5. 有责任心，能承受工作压力。 稳定和抗压能力强，具备IT或者资讯科技经验优先。
6. 负责集团各项会议记录，会前各分公司会议资料收集、汇总，会后会议纪要整理；
7. 协助资讯科技司和市场营销司做好网站编辑工作和信息输出工作。负责城市产业政策、行业数据、企业知识、市场信息的收集、整理与输送；协助总经理整理每月月会发言稿及其它文件编辑工作。
8.  在平台网站或协会企业等单位从事过工作者优先；

数据统计员（深圳/塘厦/南昌地区工作）
1. 男女均可，16岁以上，身高1.5以上，健康良好；
2. 大专及以上学历，主修统计学、中文、新闻相关专业；
3. 打字速度要求60WPM，电脑操作熟练； 并有良好的理解归纳能力；
4. 语言表达能力和组织能力，擅长写作或写短评；
5. 负责城市信息、行业数据、企业数据、市场数据的收集、整理与输送；负责集团内部数据收集、统计与分析、应用；
6. 协助总经理整理每月月会发言稿及其它文件编辑工作。
7. 打字速度60WPM，懂英文者优先录用。

行业分析师（深圳/塘厦/南昌地区工作）
1. 男女均可，16岁以上，身高1.5以上，健康良好；
2. 硕士以上学位，主修相关专业，或具有同等学历水平；
3. 能写各种分析报告和解决方案，具有较强的采编能力；
4. 负责城市信息、行业数据、企业数据、市场数据的收集、整理与输送；负责集团内部数据收集、统计与分析、应用；
5. 协助总经理整理每月月会发言稿及其它文件编辑工作。
6. 打字速度60WPM，懂英文者优先录用。

集团财税总监（注册会计师 深圳/塘厦地区工作）
1. 男女均可，30岁以上，身高1.65以上，健康良好，具有公关形象；
2. 主修会计、财务或相关专业，大学本科以上学历，有注册会计师资格；
3. 五年以上财务管理工作经验，有具体的绩效支持；
4. 具备较强的组织、协调能力，良好的表达能力，执行能力强、谈判能力强、沟通及公关能力强等方面有丰富经验；
5. 稳定和抗压能力强，工作细致严谨，业务敏感，并具有战略前瞻性思维，具有较强的工作热情和责任感。具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验；
6. 熟悉财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程；熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算；
7. 参与过较大投资项目的分析、论证和决策；
8. 有过往绩效支持，懂英文或懂驾驶者优先录用。

中文会计文员（北上广深港/塘厦地区工作）
1. 男女均可，22岁以上，身高1.5以上，健康良好，具有客户接受的形象；
2. 会计、财务或相关专业大学专科以上学历；
3. 两年以上全盘账务工作经验；具有初级会计资格，熟练运用计算机及金蝶等会计软件，具有良好的沟通技巧、配合能力，执行能力；
4. 具有一定的沟通能力和咨询能力，打字速度60WPM以上，能熟练运用WORD、EXCEL相关函数。为人稳重踏实，工作积极，认真负责，有良好的职业道德修养；
5. 熟悉中国财税政策和财务知识，好学向上；
6. 具有企业设立、经营管理相关知识，熟悉银行，工商税务等办事程序，有事务所、财务公司工作经验者优先；

投融顾问/资本运营总监 （北上广深港马地区工作）
1. 男女均可，30岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 本科以上学历；主修金融、财务、经济、投资类专业或相关行业准入资质；
3. 具有五年以上金融行业或资本运营从业经验，熟悉企业上市IPO孵化流程；熟悉国家相关政策、法规；有投行或金融机构从业经历优先；具有很强的财务分析能力、行业研究能力；够承受高强度的工作压力；良好的职业操守。
4. 有丰富的商业谈判经验，对项目财务营运分析、及项目整体掌握能力强；具有敏锐的战略眼光、投资触觉以及丰富的融资渠道和业内广泛的人际关系，熟练掌握各种直接、间接融资工具；具有较强的经管知识和发展战略眼光，专业程度能满足客户的需求；
5. 性格稳重、处事稳健、风险意识强烈，善于处理复杂的人际关系，良好的团队精神，能
6. 负责高净值客户投资工作的后续监控、分析、评估、管理，定期出具投融资效益分析报告；研究高净值人群的消费及理财习惯，通过各种渠道寻找意向客户；
7. 撰写融资方案和主持投融资项目的调研、分析、方案的制定、开发融资项目等工作；为客户提供专业的融资建议并制定专属的资产配置方案；
8. 薪高粮准，

上市公司秘书（香港/深圳/上海地区工作）
1. 男女均可，28岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 学士以上学位
3. 从事上市公司或拟上市公司董事会秘书岗位工作两年以上经验，具有从事公司上市前后筹划等相关工作经验；
4. 掌握公司法、证券法、上市规则等有关法律法规，熟悉公司章程、信息披露规则，掌握财务及行政管理方面的有关知识；
5. 熟悉上市公司运行规则，具有优秀的协调、公关、谈判、执行能力，良好的个人品质和职业道德；
6. 具备较强的文字功底，熟悉各类公文写作；
7. 有董事会秘书资格证书，有成功上市公司经验者优先考虑。
8. 协助公司准备并组织上市公司的所有信息的披露资料，负责公司有关信息披露事宜，建立并完善信息披露制度；
9. 负责公司投资者关系管理和股东资料管理工作，协调公司与证券监管机构、股东及实际控制人、保荐人、证券服务机构、媒体等外联单位的信息沟通和公关工作；
10. 组织筹备董事会会议和股东大会，参加股东大会、董事会会议、监事会会议及高级管理人员相关会议，负责董事会会议记录工作并签字，保证会议决策符合法定程序，并掌握董事会决议执行情况；
11. 有较强的沟通、组织、分析、判断及宏观调控能力，具有极强的谈判能力、优秀的处理公共事务能力。

公司文书秘书/商务助理（北上广深港地区工作）
1. 女性为主，28岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 本科以上学历或具有同等水平，主修文秘或语言专业。
3. 三年以上相关工作经验，受过相关行业陶冶锤炼，具有独立处理能力，具有良好的沟通能力和配合能力；
4. 谙熟电脑操作，打字速度60WPM以上，熟悉互联网，熟悉办公自动化操作；
5. 稳定和抗压能力强，具备IT或者资讯科技经验优先；
6. 负责文档编辑及归档工作；
7. 负责公司各类业务的网络推广；
8. 负责信息搜集、整理、筛选；
9. 负责法定文件的编整。
10. 具有速记能力的，懂英文的，优先录用。

商贸专员/商贸顾问（香港/深圳地区工作）
1. 男女均可，22岁以上，身高达标，健康良好，具有较强的体魄和气力；
2. 善于处理流程性事务，具有良好的学习及沟通能力，工作细致认真，具有高度的责任心能热心助人，稳定性高待人热诚，工作热情积极；
3. 有较强的学习能力，有强烈的自我提升意愿。1、1、女，16岁以上，性格开朗，相貌端正，细致耐心；
4. 具备熟练的计算机操作能力，打字60字/分钟以上，能熟练使用OFFICE办公软件；
2、大专以上学历，国际贸易或物流管理专业，一年以上工作经验或深户或已婚已育优先；
5. 普通话标准，会广东话，能够应对简单的英语口语对话，能够阅读一般的英文资料；
6. 负责操作运营网络商品平台、网络平台推广等；
7. 负责日常客户的维护与开发；
8. 负责香港仓库货物进出库管理，严格执行登记制度，并做好数据汇总；
9. 负责进出口报关的申报；
10. 负责信件的通知与寄出工作及领导交办的工作；
11. 有机会升为商贸经理。 

知识产权事业部总经理（注册律师，深圳或北京地区工作）
1. 男女均可，28岁以上，身高1.65以上，健康良好，形象气质佳；
2. 本科以上学历，法律或相关专业，有律师执业资格证；
3. 五年知识产权相关经验，维权诉讼案例不少于100个，取得了一定的绩效成果；
4. 精通商标法、专利法、合同法，并谙熟国际处理惯例；具有一定人脉关系或供求关系，3年以上大型公司/律所知识产权工作经验；懂经管技巧，熟发展战略，能承受偶尔的强度大的工作压力；
5. 热爱知识产权诉讼工作，并致力于在此行业长期发展；
6. 负责跟踪案件的后续处理工作，起草或审核公司相关的法律文件；负责对诉讼或跟公司相关的案件进行分析；负责对生产制造、市场销售假货的信息进行调查；跟踪调查假货的仓库，获取相关信息；
7. 熟悉各大网站维权打假流程、规定；证据收集制作；负责对发现的生产制造、市场销售假冒产品的信息和其他侵犯知识产权的行为向执法机关（工商、质监、）投诉，配合执法机关进行查处；负责为其他部门提供法律支持；负责参与重大项目、合同谈判工作；
8. 有机会晋升为集团总经理或集团董事局董事。
9. 懂资本运营和投融策划者优先录用。

商标文员/专利文员（深圳或北京地区工作）
1. 男女均可，22岁以上，身高1.65以上，健康良好，形象气质符合客户要求；
2. 本科以上学历，法律或相关专业，有律师执业资格证；
3. 具有三年以上知识产权相关经验，取得了一定的绩效成果；
4. 热爱知识产权工作，并致力于在此行业长期发展；
5. 负责跟踪案件的后续处理工作，起草或审核公司相关的法律文件；负责对诉讼或跟公司相关的案件进行分析；负责对生产制造、市场销售假货的信息进行调查；跟踪调查假货的仓库，获取相关信息；
6. 熟悉各大网站维权打假流程、规定；证据收集制作；负责对发现的生产制造、市场销售假冒产品的信息和其他侵犯知识产权的行为向执法机关（工商、质监、）投诉，配合执法机关进行查处；负责为其他部门提供法律支持；负责参与重大项目、合同谈判工作；
7. 有机会晋升为事业发展部总经理或更高职位。
8. 懂英文或咨询能力高的，优先录用。

会议主持人/协调人（深圳罗湖或观澜度假区工作）
1. 女性为主，28岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 初中以上学历，一年以上相关工作经验；
3. 谙熟电脑操作，打字速度60WPM以上，熟悉互联网；熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备，熟练使用相关办公软件；具有良好的沟通能力、协调能力和良好的记忆能力；
4. 要求责任心强，能热心助人，稳定性高待人热诚，工作热情积极。负责深圳前台工作，公司电话接转、人员接送、上下左右简单协调；
5. 负责文件和物品的收发，如：传真、邮件、信件、报刊、微信等；负责简单的过滤工作，来电过滤和来客过滤工作；更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；负责通知信息转发工作及领导交办的工作；负责协助流程管控司做好跟进及风险管理工作；
6. 有机会升为客服经理和行政协调人员。
7. 有主持或演讲经验者优先录用

培训协调人/培训专员（深圳罗湖或观澜度假区工作）
1. 女性为主，28岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 大专以上，有熟练的营销技巧和销售经验；
3. 稳定和抗压能力强，具备IT或者资讯科技经验优先。
4. 负责公司网站的编辑、维护、更新工作；
5. 负责公司各类业务的网络推广；
6. 负责信息搜集、整理、筛选。
7. 有晋升机会，在平台网站或协会企业等单位从事过工作者优先；

联盟平台运营总经理（深圳罗湖或观澜度假区工作）
1. 性别不限，28岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 本科以上或同等学历，主修工商管理和资讯科技相关专业，具有持续性的自学能力；
3. 具备五年以上，咨询管理、企业服务、互联网行业市场拓展工作经验；
4. 具备较强的组织、协调能力，良好的表达能力，执行能力强、谈判能力强、沟通及公关能力强等方面有丰富经验；
5. 具有老板的心态，具有经管能力和发展战略视野。工作细致严谨，业务敏感，并具有战略前瞻性思维，具有较强的工作热情和责任感。
6. 复制整合供求资源、产业链资源
7. 负责协助集团董事总经理做好城际产业联盟运用策划方案，做好联盟网上网下平台建设解决方案。负责联盟城际间、产业间的信息收集、信息整理、信息输出，整合城际差异资源，产业上下游资源，形成一个资源整合的平台。
8. 负责联盟联营商拓展、签署联营合作协议、开发联营合作业务以及联营商的管理工作。负责联盟会员的发展、会员管理、会员活动互动策划执行。负责城际产业联盟团队梯队建设，团队复制和同化，培训与提升。
9. 谙熟英文者优先录用，拥有各种资源者优先录用。

联盟平台后台管理员（深圳罗湖或塘厦工作）
1. 女性，22岁以上，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 中专以上学历，主修工商管理和资讯科技相关专业，具有持续性的自学能力；
3. 具备五年以上，咨询管理、企业服务、互联网行业市场拓展工作经验；
4. 具备较强的组织、协调能力，良好的表达能力，执行能力强、谈判能力强、沟通及公关能力强等方面有丰富经验；
5. 负责协助集团董事总经理做好城际产业联盟运用策划方案，做好联盟网上网下平台建设解决方案。负责联盟城际间、产业间的信息收集、信息整理、信息输出，整合城际差异资源，产业上下游资源，形成一个资源整合的平台。
6. 负责联盟联营商拓展、签署联营合作协议、开发联营合作业务以及联营商的管理工作。负责联盟会员的发展、会员管理、会员活动互动策划执行。负责城际产业联盟团队梯队建设，团队复制和同化，培训与提升。
7. 谙熟英文者优先录用，拥有各种资源者优先录用。

联盟会员管理员（深圳罗湖或塘厦工作）
1. 女性，22岁以上，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 中专以上学历，主修工商管理和资讯科技相关专业，具有持续性的自学能力；
3. 具备五年以上，咨询管理、企业服务、互联网行业市场拓展工作经验；
4. 具备较强的组织、协调能力，良好的表达能力，执行能力强、谈判能力强、沟通及公关能力强等方面有丰富经验；
5. 复制协助集团董事总经理做好城际产业联盟运用策划方案，做好联盟网上网下平台建设解决方案。负责联盟城际间、产业间的信息收集、信息整理、信息输出，整合城际差异资源，产业上下游资源，形成一个资源整合的平台。
6. 负责联盟联营商拓展、签署联营合作协议、开发联营合作业务以及联营商的管理工作。负责联盟会员的发展、会员管理、会员活动互动策划执行。负责城际产业联盟团队梯队建设，团队复制和同化，培训与提升。
7. 谙熟英文者优先录用，拥有各种资源者优先录用。

软件工程师/程序员（深圳、南昌或塘厦地区工作）
1. 男性，30岁以上，健康良好，道德与信誉良好；
2. 大专及以上学历，有3年以上大型网站项目开发经验，具备良好的编程风格和习惯；
3. 精通.Net技术或PHP语言,Microsoft.NET框架及C/S, B/S 架构；
4. 熟练掌握相关Web开发技术，熟悉HTML、Ajax、JavaScript、XML、CSS等知识；熟悉Windows/SQL数据库或有构建大型Asp.net网站后台、大型网站开发经验者优先；
5. 协助资讯科技司司长完成网络项目开发、软件程序研发和测试工作；定期进行项目维护和升级、及时响应业务内容的技术需求；完成上级交办的技术工作，如相关项目的实施、文档编写、技术支持等。数据库设计、系统设计方案、技术架构方案、网页布局架构。
6. 需要取得一定的处理案例和绩效成果；懂英文者优先录用。

系统集成工程师/ERP管理员（深圳、南昌或塘厦地区工作）
1. 男性，30岁以上，健康良好，道德与信誉良好；
2. 博士以上学位，主修相关专业，自认为专业型通才。
3. 五年以上从事系统集成工作，熟悉掌握ERP软件硬件体系，有一定项目开发经验；
4. 精通产业链条管理，生产链条、流通链条、消费链条、供求链条和经管链条。
5. 负责系统集成服务中心，担任事业部总经理和系统总设计师；协助集团总经理向客户提供系统集成的各种服务
6. 要有处理个案经验和实际业绩的支持。懂英文、懂驾驶优先录用。

流程管控专员/QC/QA/质量管控员（深圳罗湖区工作）
1. 性别不限，28岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 本科以上或同等学历，主修工商管理和资讯科技相关专业，具有持续性的自学能力；
3. 具备五年以上，咨询管理、企业服务、互联网行业市场拓展工作经验；
4. 具备较强的组织、协调能力，良好的表达能力，执行能力强、谈判能力强、沟通及公关能力强等方面有丰富经验；
5. 具有老板的心态，具有经管能力和发展战略视野。工作细致严谨，业务敏感，并具有战略前瞻性思维，具有较强的工作热情和责任感。
6. 复制整合供求资源、产业链资源
7. 负责协助集团董事总经理做好城际产业联盟运用策划方案，做好联盟网上网下平台建设解决方案。负责联盟城际间、产业间的信息收集、信息整理、信息输出，整合城际差异资源，产业上下游资源，形成一个资源整合的平台。
8. 负责联盟联营商拓展、签署联营合作协议、开发联营合作业务以及联营商的管理工作。负责联盟会员的发展、会员管理、会员活动互动策划执行。负责城际产业联盟团队梯队建设，团队复制和同化，培训与提升。
9. 谙熟英文者优先录用，拥有各种资源者优先录用。

集团事业部总经理（深圳罗湖区工作）
1. 性别不限，30岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 本科以上或同等学历，主修工商管理和市场营销相关专业，具有持续性的自学能力；
3. 具备五年以上，咨询管理、企业服务、互联网行业市场拓展工作经验；
4. 具备较强的组织、协调能力，领导能力和独立的工作能力；良好的表达能力，谈判能力强、沟通能力及公关应酬能力；
5. 具有老板的心态，具有经管能力和发展战略视野。工作细致严谨，业务敏感，并具有战略前瞻性思维，具有较强的工作热情和责任感。
6. 协助集团总经理对直属事业发展部的经营、管理与发展；制定不同时期的发展战略；负责分点城市的供求资源、产业链资源整合；负责协助集团董事总经理做好分点运用策划方案；负责团队梯队建设，成员复制和同化，培训与提升。
7. 谙熟英文者优先录用，拥有各种资源者优先录用。

分点/分店总经理（各个省城工作）
1. 性别不限，30岁以上，身高达标，健康良好，具有达到客户接受的形象标准；
2. 本科以上或同等学历，主修工商管理和市场营销相关专业，具有持续性的自学能力；
3. 具备五年以上，咨询管理、企业服务、互联网行业市场拓展工作经验；
4. 具备较强的组织、协调能力，领导能力和独立的工作能力；良好的表达能力，谈判能力强、沟通能力及公关应酬能力；
5. 具有老板的心态，具有经管能力和发展战略视野。工作细致严谨，业务敏感，并具有战略前瞻性思维，具有较强的工作热情和责任感。
6. 负责独立法人的经营、管理和战略发展；负责分点城市的供求资源、产业链资源整合；负责协助集团董事总经理做好分点运用策划方案；负责团队梯队建设，成员复制和同化，培训与提升。
7. 谙熟英文者优先录用，拥有各种资源者优先录用。

品格要求：具有责任感、具有工作激情和爱好，愿意在压力下工作，愿意成为独立运营体。
技能要求：具有较强口头与书面沟通能力和表达能力，具备岗位所需要的各种工作技能。
薪酬待遇：薪酬高、福利好、粮期准。政府福利应用尽有。
工作时间：五天上班，早9晚6，中午12:30-14:00休息一个半小时。公司提供工作午餐。
合作关系：入职签署《入职确认书》，转正后签署《劳动合同》，建立法定合作关系。
成长平台：公司提供员工成长平台，为员工创业提供软件和硬件配套设施。

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